但是企业发展到一定程度后，分歧开始。 。首先求精开关厂做得还可以，乡镇领导评个先进，给个奖励什么的，企业是两个人般的，谁凭好呢？

        然后是管理上的分歧，南存辉觉得管理是这样管理，胡老板觉得应该是那样管，于是员工听从一方，肯定是会忤逆一方，这一方在员工面前没了面子，自然不爽了。

        接着是公司战略方面的问题，南存辉以质量立本，追求产品质量精益求精，先不着急着赚钱，而胡老板看销售数量，质量可以跟市场差不多，追求利润。

        ……

        矛盾然后越积越多。

        现在已经到了不可调和的地方。

        两人以后肯定是做不到一起了。

        分手是分定了。

        李均说：“胡老板你把股份卖给我。。南老板没问题吧？”

        “哼，他要有问题，他有本事吃下我的股份啊~”

        “你以后我不想吃吗？”

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