特别是马上的九十年代末，华夏互联网出现几个有名的公司，都是海归人士搞起来的，，从“把互联网带到中国”的亚信公司到无线通讯领域的领军企业Ｔ斯达康，从为波音机组提供远程技术培训到向全球软件巨头发起挑战的“和欣”计算机操作系统，由留学生自主研发的我国第一款嵌人式32位微处理器”方舟”芯片和成功打人国际主流市场的“星光”系列影像芯片等等。

        留学人员很牛，互联网是未来的趋势，外国有先进的互联网技术……

        在这样的光环照耀下，“出国热”浪潮酝酿而生，并一发不可收拾，都往外面跑。

        而且整个华夏舆论对于“海归”概念也是处于一个顶礼膜拜的阶段，“海归”派人物几乎都顶着光环受到外界的追捧，“海归”往往手持洋文凭，喝饱了洋墨水，即使不能携带项目和技术自己创业，也能在进入外资或本土企业中获得不菲的待遇。与之相对应，形容土生土长的本土派的词汇，“土鳖”被放到了对立面。

        政府在政策优惠和创业支持上也给予海归很好的待遇，包括在北上广深等大城市遍地开花的留学人员创业园、科技孵化器等接纳海外留学人员的园区层出不穷。众人拾柴火焰高，“海归”在享受优惠政策和创业环境的同时，也成为一个热门的社会话题。

        那股热。

        一直持续到后世相当长的时间。

        精英分子都往外跑，国内缺人才。

        而且海归一回来，到处有人在挖，所以市场上根本就找不到优秀的高级人才。

        “那去重金去挖海归，或者去外国招聘啊……”

        “这还不简单嘛？”

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