当这一个招聘标准出炉后，整个玉集镇乃至滇西县立刻陷入了一阵狂喜之中，但凡家里有合乎条件的家庭，纷纷行动了起来。

        要知道，‘镜湖乳业’把生产车间一线工人的基本工资定到了2500，五险一金、绩效奖金外加包吃包住等等福利待遇比市里面的一些企业都要好，比大部分基层公务员的待遇要高出三分之一。

        不过，镜湖乳业第一批仅仅招收200名工人，这就意味着竞争相当激烈，很多家长纷纷把在外地打工的孩子给叫回来，时刻准备着参加镜湖乳业的招聘甄选。

        …………

        就在滇西县的普通家庭正在为镜湖乳业的招聘而各显神通的时候，萧风和徐梦瑶也是开始了自己的工作。

        在大规模招聘之前，萧风和徐梦瑶决定先确定人力资源部的总监人选，然后再由她配合徐梦瑶的工作把招聘工作向前推进。

        不过，要想招聘到一个高学历又有足够工作经验，而且还愿意到滇西北这个穷乡僻壤来工作的高素质人才，还真的不是一件容易的事情。

        为此，镜湖乳业不仅仅在各大招聘网站上刊登了招聘信息，还通过海州、北平等地的猎头公司寻找合适的人才；与此同时，萧风和徐梦瑶发动了各自的人脉关系，广撒网，希望能够捞到大鱼一只！

        这几天来，陆续有人主动给镜湖乳业投简历，猎头公司那边也发过不少的资料，许开复那边也找来了一些人选再加上徐梦瑶的关系，起码有超过100份简历堆在了办公桌上。

        虽然工作地点是在滇西北，但是人力资源部总监的职位再加上40万的年薪，对于很多人来说也具有相当的吸引力。

        现在，萧风和徐梦瑶的任务就是从这些简历中挑选出一些比较靠谱的人选，通知他们来到姚州进行面试。毕竟，镜湖乳业还不是那种财大气粗的大型财团，没有办法为所有的应聘者报销机票，只能是精挑细选了。

        对于招聘，萧风自己参加应聘倒也不少，至于招聘，经验也就那么一两次，大概也就是跟着感觉走罢了。因此当他和徐梦瑶一起甄选应聘简历的时候，才发现自己和徐梦瑶相比，根本就是民兵武装和正规军的差距！

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