现在，很多本科毕业生简直就是浑水摸鱼才拿到学位证，硕士研究生的水平不见得能够和五年前的本科毕业生相提并论。

        别看招聘市场上人满为患，但是用人单位要想招聘到一位不错的员工，就需要人力资源部的工作人员有一双火眼金睛了。

        像班杰明这样，名校出身又拥有成功管理经验的高级管理人才，正是各家企业最受欢迎的员工之一，自然引来了各方的关注。

        不过，面对三五十万的年薪邀请，班杰明丝毫没有动心的念头。

        要知道，班杰明在‘镜湖农产’薪水其实也不高，月薪也就一万出头，但是架不住他拥有‘镜湖农产’10%的股份，这才是真正的下蛋母鸡。

        以2009年为例，初创的‘镜湖农产’实现销售收入破亿，纯利润达到了惊人的2000万，刨除了持续发展的投入之后，班杰明拿到了100万rmb的分红，这可是比薪水要高了很多。

        由于萧风的股权激励，班杰明已经和‘镜湖农产’绑到了同一辆战车之上，变成了股东之一，自然不会轻易离职。毕竟，‘镜湖农产’的未来前景已经明摆着了，班杰明只需要勤勤恳恳地工作上几年，不要说千万富翁，哪怕是亿万财富也是唾手可得！

        再则，班杰明和萧风之间的良好私人关系，更是班杰明不会轻易跳槽，因为这件事不会给班杰明带来任何的好处。

        这不，一听说班杰明在‘镜湖农产’之中拥有10%的股份，所有的招聘企业和猎头公司就退缩了，毕竟招揽普通的管理层容易，招揽股东就不太现实了。

        反正，班杰明的论文以及他的能力只不过表现比一般学生出色一些罢了，还不至于让企业不计成本地挖他。

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