甚至有的人都不会去网上更新自己的简历。

        因为一旦更新简历，就很可能会被公司目光锐利的HR给发现。

        万一HR把员工更新了简历的情况告诉了老板，老板很可能会觉得这个员工想跳槽，然后就会区别对待他。

        这些，田言都是从网上看的。

        他还见过一个新闻，就是有一个人在网上更新了自己的简历，被公司的HR抓了个正着。

        那个公司就以该员工身在曹营心在汉的理由，直接把那个员工给开除了。

        田言理解的许多公司的高薪职位的人员，大都是有猎头常年跟进的。

        猎头养以后会换工作的员工，员工也养着猎头。这样一旦从旧的公司跳槽了，猎头可能很很快就会有新的工作介绍给他们。

        田言就是摸清楚这个情况。所以他才先安排薛宁好先接触猎头公司。

        先招到管理层的人，然后让管理层的人去招干活的人。这是田言的策略。

        【This chapter is finished reading】