节目素材都每天都在紧张地录制着，第一期内容是实习生面试，第二期就是实习生进入公司后面临的第一个考核了。

        按照节目流程，进入公司之后，会给八位实习生布置一个小任务，到时候看实习生完成的情况，重新给他们排名，排名之后，则是进行分组。

        因为像金氏这样的大公司，一般都是按照小组来承接任务的，各个部门之间分工明确，部门之下是小组合作，所以也更加考验各个实习生的团队协作能力。

        第一个任务的内容是，为一款知识付费课程设计宣传H5或者短片，任务时长为两天。

        制作短片一般需要拍摄画面，而任务时间只有三天，显然是不太容易的，更重要的是，拍摄短片还需要提前准备分镜头脚本、台词文案，拍摄过程的不确定因素也很多，到最后的剪辑包装，流程太多，实习生中如果没有视频拍摄经验的人，肯定也是难以完成这个任务的。

        “当然实习生也可以做MG动画。”小鱼儿在四个人开会的时候，笑道。

        常斌立刻便摇了摇头：“MG动画更难。”

        很多人也许会以为做MG动画要比拍摄视频简单，但实际上，做动画更考验创意，如何设计每一帧的画面，如何绘制，如何组合，如何把产品特色和宣传点放进动画里，这都不容易，动画的工程量丝毫不必拍摄视频少。

        最后四个人都一直猜测实习生可能都会选择H5的呈现形式。

        只是最终体现差异的可能是H5页面的设计效果。

        任务发布之后，实习生们脸色顿时都有些难看。

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