第一次部门会议的时候，陆彦就向众人强调了自己的理念，“高效，我只要求高效，在我这里，是不看风行的员工上下班打卡的时间的，只要你有能力，你有效率，能够把本职工作出色的完成就不存在加班加点的事情，你走得早自由的时间就多，就可以放松啊，找灵感啊，看画展什么的都行，最主要的一点就是，当你们其中有能力好效率高的人提前下班的，别的同事也会竞相提高效率，这样的话不论是对公司还是对个人都是好事，大家加油！”

        在安稳看来，陆琛和陆彦两个人怎么说呢，一个是霸道冷冽，一个是温柔阳光，哎，怎么兄弟两个人是截然不同呢……要是陆琛能够有陆彦一半的温柔和体贴就完美了。

        但是安稳对于两个人的评价只敢在心里想想，从未和别的人讲过。

        陆彦自身的管理能力和亲和力让他很快就融入了风行这个集体，大家并没有因为他是空降的而当面迎合，私下排挤他。与此同时，他也喜欢到别的部门里帮帮忙，都是随手之劳，但是很暖人心。同事们茶余饭后，都会闲聊两句，“什么？！陆总监今天上午到你们财务部去了？”

        “怎么办，怎么办，他们财务部全是美女，陆总监青年才俊要被抢走了。”

        “你这话说的好像人家就是你的一样，要不要点脸。”

        “我不也就是想想嘛，这也是没准儿的事。”

        “就是不知道陆总监现在是不是单身……”

        “你别想那么多了，要是陆总监是单身，也轮不上你啊，我们公司那小姑娘，每次见陆总监的时候都是花团锦簇的，你没发现，现在有事儿没事儿往我们风行跑的女同事多到不行吗？”

        “发现了，发现了，希望陆总监能看看我们这些窝边草就好了……”

        “聊什么呢？”

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