网上流传的不实描述，也不可能给苏小艾带来正面影响，所以这男人就是在内涵苏小艾。

        但是苏小艾也不恼，浅笑道：“真是我的荣幸。”

        简琛看着苏小艾的笑脸，语气平静地说：“今日从苏小姐充满活力的表现就可以看出，贵公司不愧是在娱乐圈叱咤多年的老牌经纪公司。用人大胆，而且另辟蹊径，让人意想不到。”

        简琛这话，好像是在夸赞。可苏小艾是怎么听，怎么感觉简琛在阴阳怪气。

        可人家说得和和气气，苏小艾也不能撕破脸，只是笑容加深，说道：“我们公司的确很好，而且这么多年，从来没有刻意打压过竞争对手，而是致力于提高自身的专业性，并不断完善管理制度。”

        说着，苏小艾又看向游戏公司的负责人，并说道：“你应该知道吧，我们公司的福利待遇超级好，没事就发奖金，组织旅行，抽奖也不搞噱头，直接给真金白银。而且年假长，休息多，上班时间也弹性。”

        负责人可以作证，在福利这方面，苏小艾并没有任何夸大。她甚至还有漏说的地方，比如他们公司经常发放生活用品，吃的，代金券什么的，看得别人家的员工都要羡慕死了。

        要不是苏小艾他们公司没有合适的职位给这位负责人，他都想跳槽了。

        嗯……那要不试试跨行跳槽？

        心里刚冒出这个念头，负责人赶紧摇头，觉得自己真不应该为了点福利就动摇。心里羡慕羡慕就行了，绝不能为了短暂的利益而忽略职业发展。

        负责人这边在进行天人交战，简琛则含笑看着苏小艾，做出一个结论，道：“看来苏小姐对公司很满意。”

        “主要还是能在那里找到归属感，工作也顺心，自己的劳动成果也受到尊重。”

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