二人商量后觉得，只要市场部先行自己处理了，作为公司层面，不可能会对同一件事做二次处理。

        这样，也替方化文减轻了压力。

        舒越和王晶也怕方化文顶不住叶建国的压力。万一公司先处理了，而且是叶建国的处理方案，那就对市场部的破坏力将是巨大的。

        这个处理意见销售们也都能接受，不会引起非常大的抵触情绪，有利于下一阶段销售工作的开展。

        王晶宣布完处理结果后，会议进入了第二阶段，此阶段由舒越来进行讲解，说明。

        舒越首先对上一阶段的销售情况进行了总结，并对大多数销售人员的工作做了肯定。也不点名的指出了部分销售人员存在的问题。

        说完这些，进入了这次会议真正的主题，点位问题和下一步销售工作怎么开展。

        “我知道，大家都在担心点位缺乏的问题，说实话，我和王总也在担心。方总，客户部，工程部，所有众视的员工，股东都在担心这个问题。我也不满大家，我得到的数据是，杭城主城区上刊率百分之九十几，几乎全满。其他地区，上刊率百分之八十左右，也很紧缺，而且这个状况要到下下个月才会部分解决。”

        舒越并没有把点位紧张的问题隐瞒下来，而是上来就开诚布公的向大家明确说明了。

        “那么点位紧张了，没点位了，是不是销售可以停下来了呢？！所以你们上班就可以玩电脑游戏了？！如果是这样想的，你不是个合格的销售人员。虽然我能理解大家的情绪，但其实你们还有很多的潜力可以挖。这一点，大家可以问问安得民，你们看，他这段时间少跑客户了吗？！他不但没少跑，而且跑的更勤了。为什么？！大家可以谈谈。”

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