钱很重要，可未来的前景也很重要，许英光给了不少加薪承诺，可最后还是没能留住大多数人，身在公司的他们尤其清楚公司的日薄西山，很难被这点加薪留住。

        人才走了，那就需要新的人员补充，许英光创业的前些年从未操心过，毕竟他这可是有宁爸爸和宁初夏双保险在的，不少优秀学生的名单他这也一早有了底，通过两人介绍，他也能抢占先机。

        可现在，这待遇不只是不存在了，还成了宁初夏公司的了，许英光只能通过正常渠道参加校招，可他的公司在一众国企、外企之间，就显得毫不突出，尤其是最近发展不好，学校里的学生一打听就知道，更是无人问津。

        这还不止，以前许英光的公司能够获得资金投入和人合作除了他本人努力，公司人才储备惊人，专业人干专业事外，那最重要的就是科研水平，这看起来有些虚，毕竟不是什么科研成果都能成功转化，可大家都有尊重权威的心理，能够有权威人士保驾护航，自然能让他人更有信心。

        不用问，这些也都没有了。

        现在有时候好不容易联系到的资源，人家一打听，或者是上门一看，前脚刚从许英光公司出去，后脚就进了宁初夏公司那，最后的结果自然不用说。

        许英光最气的是，他从来没有防备过宁初夏，甚至经常和她分享自己的烦恼，有了这种完整版的新手入门经验，宁初夏这公司的组建根本就没遇到什么问题，这才多久，就已经反超过了许英光。

        她的成功不至于让许英光破产，可想到以后也许只能靠吃“剩饭”过日子，许英光就觉得愤怒，这分明是他先来的，为什么被人抢了先，而且那人还是宁初夏？

        事业上已经够糟心了，家庭上也一样不顺利。

        许爸爸和许妈妈在C城举目无亲，以前最经常联系的对象就是宁家父母，他们在这寂寞也就劝了不少老家的亲戚来C城发展。

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