不过这些事情，穆正平就没打算和穆阑珊说了。

        缓了一会儿，他才轻声笑道：“照这么说，其实他家的经济条件并不差，我们这样帮他妈妈，好像并没有多大意义。”

        “什么叫帮他妈妈？”穆阑珊微蹙着秀眉，反问道：“你还是觉得，员工身体有问题就应该赶走，没让人家滚就是发善心吗？”

        “……”穆正平有些无奈。

        站在企业的角度，将身体有隐患的员工开除，按照法律给予一定的薪水补偿，这肯定是对的选择。

        留一个患有较重心脏病的员工，不仅有一定可能猝死，工作效率也会因为身体原因变低。

        就像现在落霞，她的性价比显然不如一个与她能力相当的正常员工。

        只是因为女儿开口了，再加上和落长天也算有缘分。

        穆正平也愿意留下她，如果她真的在公司出了意外，公司赔偿也认了。

        但如果这样的员工多了，肯定没有哪家企业愿意接收，留一个人可以，留很多这样的人肯定不行。

        有些公司别说你有心脏病，就算身体健康，到了一定年龄可能就给你裁了。

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