李德急急忙忙的跑到经理的办公室，连门也顾不得敲就马上冲进去，大口喘着气。经理看到，就说：“什么事，火急火燎的，”

        李德：“坏了，出大事了，DG公司要中断合作。”

        曾经你是否也像李德这样向上司汇报工作呢？甚至有时还会这样。

        经理：“中止合作事件，怎么解决？”

        李德：“我……我不知道。”

        你回答一句不知道，上司会怎么想呢？说到和上司沟通，很多下属都流露出畏难的情绪，不愿意甚至害怕和上司沟通，于是在工作中不自觉地减少沟通的机会或内容。如果你掌握和上司沟通的黄金句型，向上司沟通就不是难事了。

        句型1 ，我们似乎遇到了一些状况……

        这个句型妙在以最委婉的方式传递坏消息。要是你冒冒失失冲到办公室向上司报告坏消息，就算不干你事，上司也会质疑你处理危机的能力。要是你从容不迫地说出本句型，你会让上司觉得事情尚在掌控中。“我们似乎遇到了一些状况……”这样，上司会认为你和他是出于同一阵线，并肩作战。

        句型2，我马上处理！

        上司传唤，责无旁贷。有人会说：可是，我没有解决办法啊。不要这样说，迅速作答，上司会认为你是高效率的好下属。马上处理不一定就处理好，但犹豫不决只会惹得上司不快。

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