“可以，但可能会略有些出入，不会那么完全一致。”

        “这么说，以后我也会每个月变一次身了？”

        “就像你的月事一样。”

        “去你的！”

        天素公司总经理孟永旭上交了辞职报告，认为是自己管理不到位，才给公司造成了损失。

        朱天赐没有批准，并安慰他，这是意外事件，他来公司时间尚短，不可能面面俱到，以后注意就是了。

        孟永旭对公司进行了大力的整顿，严格各项工作制度，尤其是保密制度，无关人员不允许靠近研发重地，除非工作需要不允许议论公司的技术机密，更不许外传，每个研发人员都要签订保密协议，并制定相应的奖罚制度。

        天素公司仿真部的技术经理潘宜心，在得到朱天赐的技术后，很快带领员工开发出仿真肌肉和新型仿真皮肤，因表现优异被提拔为公司技术总监，这是老板的三个公司中第一位女总监。

        而且是一位年轻的女总监。

        高敏传感部技术经理方新东被提拔为技术副总监。

        朱天赐又任命会计助理林月彤为公司出纳，总管公司的资金进出。

  The content is not finished, continue reading on the next page