当然了，其实还有两个员工的妻子是想要一次性赔偿的，然后拿着这笔巨额赔偿就直接离婚，未来的生活美滋滋呀。

        只可惜，她们注定无法如愿了，因为她们丈夫的父母是不可能会选择这个一次性赔偿的方案的。

        之后，在黄老板不计成本的花钱救命下，其中的三名员工都非常顺利的康复了，到了公司里面也依然可以正常上班，江南其实就是支付了一笔医药费而已。

        另外两名员工中，有一名还可以正常上班，只是只能够搞一些理论研究工作，不能实际上手做实验了，属于工作效率低一些，但依然可以工作的。

        还有一个就勉强保住了命，一直都待在家里面休息，江南的工资也一直都按月照常支付。最初的时候是5000块钱的月工资，后来随着江南集团不断的调整工资，这位员工的工资也从5000元渐渐的涨到了18，000一个月，这些江南集团全都一分钱不差的按月支付了。

        所以这名员工全家上下都对江南集团感恩戴德，对所有人都称赞江南集团和黄鹤的美德，因为这位是学霸家族，家族中有很多人都是大学老师，是其他单位的科研工作者，他们的这些故事，也帮助吸引了很多人前往江南工作，因为他们觉得江南集团是一家人情味非常浓厚，同时作风也非常清正的公司，这让江南集团未来吸收了很多的人才，也为江南集团多次技术突破，奠定了基础。

        从某种程度上来说，这位其实才是最有价值的。

        黄鹤在医院里面一直呆了一天一夜的时间，待到几位昏迷的员工清醒，ICU里面的员工转入到了普通病房，黄鹤和他们一一见面，亲自向他们表达了感谢慰问，以及每人赠送20万的慰问金之后，才又匆匆忙忙的回到了曹县的研发中心，屁股还没有坐下来，就直接把手中的文件往桌面上一丢，怒斥道“把童和这个混蛋给我叫过来！”

        此时黄老板已经完全了解了事情的全貌了，这一次所有的责任都在童和身上。

        当时童和正在试图制造一种石墨烯的混合材料，因为他觉得这几种材料混合在一起应该有着不同反响的效果，只是他使用了很多方式都无法让这几种材料结合。

        于是这家伙就折腾出了一个最暴力的方式，那就是将这些材料想办法打碎到纳米级别的粉末，然后再使用高压将这些材料压在一起。

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