“小周的表现和工作能力究竟怎么样？”李鼎地问道。

        穆友德略加思索得说:“这孩子挺不错的，人也比较憨厚老实，这次走访也取得了不俗的成绩，我建议将他留下来，说不定以后还会派上大用场呢！”

        李鼎地望了望穆友德后点了点头。

        坐在隔壁办公室的周孖言根本不知道，就在刚才，他躲过了一劫。

        “那行吧，胡秘书长的侄子和小周这两个人都交给你，你也帮我考察考察。”李鼎地最终没有跟穆友德提及让周孖言离开的话语。

        虽说穆友德暂时得保下了周孖言，可周孖言就能在李氏集团长久干下去吗？这个答案是个未知数。可穆友德明知李鼎地想让胡秘书长的侄子取代周孖言又为何在李鼎地的面前将他保下来呢？难道说，他真的认可了周孖言吗？

        答案显然不是这样的。穆友德之所以保全周孖言，更多的是出于保护他自己。

        在穆友德看来，那个即将过来的胡秘书长的侄子已经对他构成了威胁。

        穆友德为什么会产生这种恐惧感呢？这就得从李鼎地亲自过问这件事说起了。

        正常来说，李氏集团招聘人员都是又人资部负责的，李鼎地对这一块的工作几乎是很少过问的。至多在招聘一些高管时，最后一刻象征性得跟李鼎地见个面而后就办理相关流程了。可这次，李鼎地却自己操办起了这件事，足见那位胡秘书长在李鼎地心中的分量。

        这其实也没什么，关键是李鼎地向穆友德介绍起胡秘书长侄子有一定经验时，这让穆友德产生了一丝不安。

        眼下，整个李氏集团懂得企业上市这一块业务的人就只有他穆友德，那么这也就说明穆友德可以在李氏集团自由得发挥且没有任何后顾之忧。可这个胡秘书长的侄子却是科班出身，并有一定的经验，如果他过来，将会打破那种现有的格局，这是穆友德不希望看到的。

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