面对前老板的夸赞,查马斯脸上也不由浮现出了一丝灿烂的笑容。

        他摊了摊手，“不过我很快就发现我不适合AOL，我的驾驶习惯和速度追求，与那台慢吞吞行驶在路上的老爷车有些不搭。

        因此我尝试换了一个赛道，加入了老牌风投机构梅菲尔德基金。

        只干了几个月时间我就发现，我的这张亚洲面孔，无法真正融入那些白人老头基金合伙人的圈子中。”

        夏景行哈哈大笑，“老白男主宰美国，或许他们还认为他们主宰了全世界。”

        看着夏景行调侃老白男，查马斯也跟着笑了，“所以我果断离开了，选择了加入由亚裔创办的、企业文化更包容和平等的脸书。”

        夏景行轻轻点头，脸书应该是整个硅谷对亚裔最友好的公司了。

        不是说其他科技公司就歧视亚裔，而是相比脸书，其他科技公司的亚裔高管要少很多，亚裔获得提拔的机会也要少很多。

        从某种程度讲，脸书在硅谷还挺异类的，不过却更加的国际化，相对较为平等的升迁机会也吸引了大量优秀的亚裔人才加入。

        不拘一格降人才，这也称得上是脸书的一大优势。

        “你受雇于脸书这四年来，主要负责管理用户增长部门。

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