因此周军里的部队内的士兵编成，大多也是乱七八糟的，很难说过彻底做到全面的调配。

        对此周军的应对办法是什么？

        推广扫盲班，推广官话！

        周军内部之前就已经是设立有扫盲班的制度，并普及到了每一个排，由排长等军官为士兵们进行最基本的扫盲教育，要求也不高，只是教一些最基本的读写认字，以及最基本的加减乘数之类的算术。

        扫盲班的推广教育里，采用自然也是官话。

        同时周军内部里的普通士兵晋升，除了军功，训练水平外，也是会考虑文化水平。

        尤其是到了士官这一级别，如果还大字不识的话那么就会比较难获得晋升了。

        而晋升对士兵来说，直接关乎补贴以及分田的份额。

        根据崇祯十年，乾武三年二月份最新颁发的薪饷条例以及军功授田条例，士兵们的薪饷以及分田的额度是根据服役年限、军衔来决定的。

        一个二等兵和一个上士，他们哪怕是服役年限都一样，但是最后所获得的免费分田额度都是有极大差别的。

        此外还有薪饷上的差别。

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