“林总，我们正要和您提呢！”

        孙雨歌马上应道：“一期的资金，按您的要求，都购买了长期稳定的目标，倒是不需要太多人手，但二期基金马上就要开始了，资金规模扩大了三倍，如果还是这几个人，肯定不够用，我们担心会影响投资效率和质量。”

        林越了然地点了点头，都说规模是业绩的敌人，其中一部分就体现在操作效率和对市场冲击的控制上。

        没有足够的人手，精细化管理就无从谈起。

        “人手不够，就继续招，你们会后，直接和吴总对接，把具体的岗位需求和任职要求给她，尽快补充人员。”

        林越早有预料，今天让吴静过来参会，也是考虑到这方面原因。

        “吴总，私募团队的优先级可以高一些，薪资范围可以适当放宽，另外，你那边为银行委外准备的新团队，在业务正式开展前，可以先安排给这边用，熟悉熟悉流程，也算是练兵。”

        “好的，林总，”吴静连忙应道，“我马上安排，孙总、阮总你们待会把人员需求给我一份。”

        见他们对接好，林越示意吴静可以先离开了，“接下来我们说点私募基金内部的事，吴总你先回去安排吧。”

        等吴静起身，恭敬地离开后。

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