这一考核不要紧，却让他发现了很大的问题，整个轧钢厂存在严重的怠工问题。

        最少有十分之一的人处于混吃等死的状态，他们每天点卯上班，但在工作岗位上要么是磨洋工，要么就是找个地方躲起来偷懒。

        想想也是，铁饭碗嘛。

        只要不是严重的违纪，厂子里是不会开除他们的，所以久而久之，他们就养成了懒怠的思想。

        同时，他还发现厂子里有很多职工的技工等级掺杂太多的水分，有的职工竟然连降三级，显然是弄虚作假。

        职工的问题好解决，该晋级的晋级，该降级的降级。

        可领导干部队伍的调整搞的他头疼，这不是一次简单的调整，在得知两个工厂要合并的消息时，杨军就有了这个计划。

        他想借着这次合并，对轧钢厂领导干部来个大洗牌，

        杨军写写画画，终于在十二点前上床睡觉。

        第二天一早。

        杨军早早吃过饭，就去上班了。

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