不然如果在资金不够充裕时去硬占市场，纯粹是给资本做嫁衣。一旦模式被验证，第二天就会冒出无数个像素级复制的竞品。到时候你要是不接受融资并购，资本就会一拥而上把你绞杀。

        林渊的打算很简单：要么不搞，要搞就是全球宣发。在每个发达国家尽可能按照当地习惯做本土化。比如在国内，叫Tinder肯定不行，大多数人对英文没有归属感，得起个像探探、陌陌这种接地气的名字。

        但很显然，公司现在的精力根本不够分摊。什么都想做，只会得不偿失。好钢必须用在刀刃上，集中力量办大事才有用。

        ……

        等了两天，摩根资本委派的第三方审计组终于到了。

        也亏得过年期间一直在加班加点，把新场地赶了出来。林渊在后勤保障上对员工向来大方，无论是冰箱、微波炉，还是日常的洗手间配置，一律按高标准走。

        这点是他借鉴了胖东来的理念：在生活细节上把员工伺候舒服了，大家看到干净的环境和顶配的福利，自然有心情好好干活。

        反之，如果厕所臭烘烘的，公司连个像样的茶水间都没有，全指望员工靠情怀“用爱发电”，那工作效率绝对高不到哪去。

        如今老场地加上新场地，总面积达到了3500平，总算有了点大公司的做派。不然要是还窝在原来那500平的破厂房里，审计团队进门估计调头就走——就这么个草台班子，开口敢要20亿的估值？闹呢。

        真到了尽职调查这节骨眼上，公司里最慌的人其实是财务总监韩芸。

        她没有半点应付顶尖资本团队FDD（财务尽职调查）的经验。

        第204章汪晓云

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