战职成员占比在百分之三十至百分之六十之间的属于战斗型公会；

        战职成员占比在百分之六十以上的属于军团型公会；

        因为练级太难太累，战职玩家比例持续缓慢下降，如今中小型公会普遍是生产型公会，而且大多是现实中的某家企业或公司原班人马。

        大型和巨型公会则大多是综合型公会，战职成员占比普遍在百分之二十左右，比如荆阳城的唯美和亿通，五十万成员，战职玩家十万左右，精锐不过两三万人，这个比例还算高的，因为受圣谕的刺激和影响，参军的玩家比较多。

        很多巨型公会将非战职成员剥离出去，以分支企业为单位，组建众多中小型公会专职从事生产，这样可以提升生产效率，同时还可为主公会腾出大量会员资格，比如徐海城的阿里皇朝和东方龙。

        但即使剥离了大量非战职成员，这些巨型公会的战职比例也很难突破百分之五十，因为战职玩家远不如以前那么好招了，除非待遇明显超出平均水平，比如神树公会目前的招人标准。

        组织越大，招人标准越难提升，提升新人待遇意味着对老成员不公平，可能导致离失老成员。

        按规模划分：两千人上限的Lv3是中小公会界线，实力方面以两百个精锐战士为界线；一万人上限的Lv5是中大公会的界线，实力方面以一千个精锐战士为界线；二十万人上限的Lv7是大型和巨型的界线，实力方面以两万个精锐战士为界线；普通战士数量一般在精锐三倍以上。

        神树公会拥有精锐八百，普战一千，属于中型公会中的强者，实力正在往大型公会迈进，然而人员数量规模差得远。

        这种实力在徐海城算不了什么，但其成长速度实在是太惊人，以这个速度保持下去，万人大公会肯定不成问题。

        目睹其成长的方隆、孙登、曲阳和关雄更是大为震惊，他们四人所掌控的实力，合计起来也不过和神树公会差不多。

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