难道三周的培训徒劳了吗？女首领及时地捕捉到了男人的心情，她知道这次培训并不算成功，完全是讲师欠缺学养，于是又更换了讲师，开始下一轮培训，也就是第二期培训。

        第二次培训开始了。

        是否有效呢？

        培训就要使培训氛围与女首领的长相达到基本的平衡，否则，一旦出现不平衡，培训将会是前功尽弃。匆匆之间，培训进入到第五周，忽然他晕过去了，心神恍惚，是厌倦所致，还是疲劳所致呢？这次培训，昼夜轮流，白天三次，每次三个小时，晚饭后再增加一次。

        女首领惊慌之极，赶快请医生诊脉治疗。首领问医生其中的原因，医生通过望闻问切，说道：“不治之症。”女首领很伤心，问道：“不论代价多大，治好为原则。”医生答道：“病是治不好，但死不了，他的寿命还很长。”

        她长长地吸了一口气！

        他不见好转，一天比一天萎靡。女首领发慌，责备医生道：“你是一代名医，有口皆碑，怎么连这样的小病都没招了？”医生答道：“病人痛痒之极，需要安心调养，可是你过于关心他，一日七八次探病，药物无效呀！”问道：“一切听你的安排。”医生答道：“安心调养，频频换药，一切人不得进入病房。”女首领问道：“哪饮食起居呢？”答道：“由我权权负责，为了病人，为了你，我义不容辞。”答案：“就这么办吧！”

        话说这医生是一位中年妇女，长得如花似玉，行为端正，态度温和，彬彬有礼。她耐心细致，察言观色，不厌其烦，服务到位。

        这位医生的日常工作，便是熬药、诊脉，陪病人聊天。

        一月之后，这男子病情好转，精神振作。人是感情的俘虏，一个是病人，一个是医生；一个是男人，一个是女人；一个是帅哥中的帅哥，一个是美女中的美女。一言一行，十分投机。

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