当然，工资的钱那都是小钱，一个月才4000，大头是奖金。如果刘宇新真的能兑现承诺，把主管支配的那10%净收入的三成发给钟鸣，那往少了说也得四五万。 。这才是钟鸣比较期待的部分。

        更重要的是，这钱完全是他凭本事挣的，一个新功能让整个项目的月流水翻了四倍，净利润也拔高了一大截，分个3%合情合理。

        到了公司，其他人的脸上也都洋溢着笑容，嗯，那是金钱的味道。

        这世界上没有人不爱钱，只不过有些人无差别地爱一切金钱，有些人爱自己奋斗的合理所得。

        发工资的通知还没来，但很多人已经按捺不住地在窃窃私语了。

        “哎，你说，这个月的奖金得有多少啊，八千能有不？要是有的话，我就能换个最新款的手环了！”

        “八千应该差不多吧。设计组那边应该更多呢。”

        “那当然。。设计组那边基础工资低，奖金高嘛。不过咱们程序组应该也不会少很多的。”

        “可以了，这也算是意外之财了，开发这个版本的时候，谁能想到这个月还能拿到奖金呢？”

        “哎？来了来了，账户信息！”

        工资和奖金的转账陆陆续续地完成了，这个数额是项目早就上报给财务部门的，由财务部门核定之后统一转账，所以大家收到信息基本上都是差不多的时间。

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