而这些职业玩家们的状况，当然也受到了其它职业公会的关注，毕竟在这些人里面，高手确实不少，管理型人才和老手玩家更是数不胜数。

        但是在职业圈内，那些大型公会的发展都已经到了瓶颈，无法在继续扩张实力，也得不到更多的资金补充，再加上永恒世界正在研发的消息让传统游戏的前途生死未卜，所以职业公会的老大们又想要人才，又不愿付出太多的成本。

        所以他们挖人都是对位招人，来一个开一个，招来更厉害的高手，然后将对应位置的玩家想办法挤出公会，这就是所谓的优胜劣汰法则。

        这么一来，导致各大公会人员进出频繁，最终还是有大批的职业玩家失去了饭碗，其中不乏一些高层管理人员。

        这些人被挤出公会，很多情况下并不是因为自身实力问题，而是公会内部的权利纷争的牺牲品。

        像他们这种高层玩家，动辄年薪多少多少万，想要找一份新工作的难度，比起普通职业玩家来更要困难数倍……

        并且他们被挤出公会的时候，跟随他们的职业玩家数量也不少，就算是不为自己着想，也得为这些跟随他们遭受无妄之灾的部下们前途考虑一番……

        没有公会接收，他们也没有足够的资金建立属于自己的公会，于是便开始组队在游戏中形成无数个临时的打金团队，获取一点收入维持养家糊口的需要……

        渐渐的，他们凭借着自己的实力，在游戏中再次慢慢稳定下来，并且这些临时的打金团队也开始抱团取暖，逐渐聚集团结在一起，形成了一个越来越强大的非公会势力！

        这个势力刚一出现，便引起了诸多职业公会的关注，唯恐他们的发展影响到职业公会的资源分配。

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