店主终于回去了，一个个心潮澎湃！开业一周来，他们迎来了第二波的心结兴奋，因为他们从大老板的讲话与不断的提醒中，他们感觉到了搞好知识卡片游戏的重要性，搞好托管工作的重要性，加强店员培训的重要性。店主们一想到大老板用一整栋楼搞托管，就觉得兴奋，就拼命加强托管场所的建设。

        三天后，他们收到了大老板托管员工规范。主要是能手内容的变化。

        芭田是认真地听取了妈妈的意见之后，作出的托管员工规范。基本上跟《芭田美食连锁店员工规范》差不多，但有三大变化：

        第一，四大能手。美食员工的：接待能手、点菜能手、送菜能手、清洁能手，那么托管员工的四大能手则是：接送能手、领导能手、游戏能手、辅导能手，芭田作了如下解释：

        1接送：

        A级指托管生早上自己从家里到校上学，上午放学时店员到学校接托管生到托管所，吃中午固定餐，领导做作业、辅导复习或午休，下午上学时店员送托管生到学校上学，托管生自己回家。

        B级指早晨店员到托管生家接回托管，一日三餐固定餐，店员负责接送上学放学，中午和下午放学后领导辅导学生做作业与复习。

        2领导：是指中午学生到了托管所，店员要领导他们吃饭做作业，学生午间和下午作业完成后，领导学生以游戏形式，互考作业。

        3游戏：午餐与作业完成后，开始进行知识卡片游戏比赛，胜者给予必要的奖励。

        4辅导：针对托管生的学业短板，以游戏的形式辅导他们解决短板问题。

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