“既然你回答的不错，那你后面可以先到我们项目组里面参加我们的项目，不过这个也是有考核的，如果你做的还不错，我们就会留下你，让你成为我们项目组的正式成员。”

        “好的，徐教授，感谢你给我提供这样一个参与你们项目的机会。张老师，也要谢谢您给我谋取的这个机会。徐教授，我有一个问题，你们准备如何确认我能不能留在你们项目组里面呢？另外，整个考核周期是多久呢？”

        “我考虑将你直接带进我们现有的研究中，我们大概会用半年的时间对你进行考核，主要是考核半年后你能否取得一些原创性成果。由于你是新人，我们更加重视新人的创造性思维能力以及科研基础素养。我们不会要求你在半年中一定要开发出一些新的技术成果。”

        “如果你可以获得一些原创性的假设，只要能够促进我们项目组的研发进展的，我们一律认为你通过了我们的测试和考核，就算你的成果看起来微不足道，当然，如果你能开发出一些新技术，即使很小，那也算通过了我们的测试。”

        “您这么说，那我大概就明白了，您是以成果为导向的，能做出成果的可以留下，毫无建树的就得走。”

        “不错，我们项目组内部就是这么考核成员的，所以，大家的斗志和压力都很大，大家都很努力，都不希望自己成为被淘汰的那个人，不然那样就太难看了，说出去都没脸见人了。”

        “不过，我得提醒你啊。你要想顺利通过我们项目组半年后的考核，你得加油啊，你的压力很大，你不仅要参加老张他们的课题研究，而且，你还得一起参加我们项目组的课题研究，更麻烦的是，你基本上没有时空穿越方面的素养和积累，你需要花大量的时间去获取这个领域的专业知识。”

        “好的，我会努力的，以后要麻烦张老师和徐教授对我的指导的。徐教授，您是这个领域的权威，我想知道您有没有什么学习资料可以提供给我的，就是那种适合需要我这种外行快速入门和快速进步的学习资料。”

        “你可以看看我跟罗伯特几人的书籍，内容非常全面、领先，会给你很大的启发，基本上，这些书籍代表了我们目前最领先的时空穿越的理论假设，跟我的理论观念匹配度非常好。我手头正好有这几套，你明天去我们项目组的研究中心去取，去找我助理，他会给你需要的资料。”

        “好的，徐教授，谢谢你。我会用心学习这套资料的，我明天就去研究中心。”

        “嗯，好，我相信你可以的。你很有科研天赋，可惜了以前不是学习我们这个领域的，反而去学了什么商科的专业，简直就是浪费了你的天赋。”

        李修成听徐教授这么说，只是微笑了一番，并不作答。

        徐教授见李修成无意做答，也就不打算继续在这个话题上纠缠下去了。

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